Tienen los trabajadores y los empresarios intereses enfrentados?

Preguntron a Ludwig von Mises en un programa radiofónico, el 17 de mayo de 1962, si los trabajadores asalariados y sus patronos tienen intereses enfrentados. Esta fue su respuesta:

" Para responder a esa pregunta debemos primero hacer un poco de historia.En las épocas pre capitalistas el orden social y el sistema económico de una nación se basaban en la superioridad militar de una élite.El conquistador victorioso se apropiaba para sí todas las tierras de valor, se quedaba con una parte y repartía el resto entre sus seguidores.Unos recibían más, otros menos, y la gran mayoría, nada.En la Inglaterra de los primeros Plantagenet [reyes ingleses desde 1154 hasta 1399] un sajón tenía razón cuando pensaba: “Soy pobre porque hay normandos que han recibido más de lo necesario para mantener a sus familias.”


En esa época la riqueza del rico era la causa de la pobreza del pobre.Las condiciones en una sociedad capitalista son diferentes.En la economía de mercado el único modo que tienen los individuos de mayor talento para beneficiarse de su superior capacidad es servir a las masas.Los beneficios van a aquellos que tienen éxito en satisfacer los deseos más urgentes de entre los aún no satisfechos de los consumidores de la forma mejor y más barata.Los beneficios ahorrados, acumulados y reinvertidos en maquinaria benefician al hombre común dos veces:Primero, en su capacidad como asalariado, aumentando la productividad marginal del trabajo y por lo tanto los salarios reales de todos los que quieren trabajar.Después otra vez, en su capacidad como consumidor, cuando los productos manufacturados con la ayuda del capital adicional salen al mercado y pasan a estar disponibles a los precios más bajos posibles.El principio característico del capitalismo es que produce en masa para las masas.Los grandes negocios sirven a muchos.Los comercios que producen para los gustos especiales de los ricos nunca superan un tamaño mediano o incluso pequeño.Bajo esas condiciones aquellos deseosos de conseguir un trabajo y ganar un sueldo tienen un interés vital en la prosperidad de las empresas.Porque sólo las empresas y sociedades prósperas tienen la oportunidad de invertir, es decir, de expandir y mejorar sus actividades mediante el empleo de herramientas y máquinas cada vez mejores y más eficientes.Cuanto más equipada está una fábrica más puede producir cada trabajador individual por unidad de tiempo, más alta es lo que los economistas llaman la productividad marginal de su trabajo y, por lo tanto, los salarios reales que recibe.La diferencia fundamental entre las condiciones de un país económicamente subdesarrollado como la India y las de los Estados Unidos es que en la India el capital invertido per cápita y, por lo tanto, la productividad marginal del trabajo y consecuentemente los salarios son mucho más bajos que en este país.El capital de los capitalistas no sólo beneficia a sus dueños sino también a aquellos que trabajan en las fábricas y a aquellos que compran y consumen los bienes producidos.Y después hay que tener en mente un hecho muy importante.Cuando, como hicimos en las observaciones anteriores, uno distingue entre los intereses de los capitalistas y los de los empleados en las fábricas propiedad de los capitalistas, uno no debe olvidar que esto es una simplificación que no describe correctamente la realidad americana actual.Porque el típico asalariado americano tiene dinero.Es un ahorrador y un inversor.Tiene cuentas de ahorro, bonos de los EEUU y otros bonos y, sobre todo, pólizas de seguro.Pero también tiene acciones.Al final del año pasado [1961] el ahorro personal acumulado alcanzó los 338 mil millones de dólares.Una parte considerable de esta suma es prestada a los negocios por los bancos, bancos de ahorro y compañías de seguros. Así la familia media americana mas de $6000 que están invertidos en negocios americanos.El interés de la familia típica en el crecimiento de las empresas de la nación no sólo se debe al hecho de que esas empresas y sociedades dan trabajo al cabeza de familia.Hay un segundo hecho que también cuenta para ellos, saber que el principal y el interés de sus ahorros está a salvo sólo en la medida en que la libre empresa en América está en buena forma y prosperando.Es un mito que haya un conflicto entre el interés de las empresas y sociedades y el de sus empleados.De hecho, buenos beneficios y salarios reales altos van de la mano."Puedes escuchar el audio aquí: Anarcocapitalista